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Eficacia del trabajo en equipo en la empresa inversiones La Selva S.A.A. el año 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
El Trabajo en Equipo es un concepto que encierra en sí mismo la cohesión, la unión y la transformación de una organización, es sinónimo de productividad, competitividad y logro de objetivos, basándose fundamentalmente en ...
Relación de la satisfacción estudiantil y la gestión educativa de la facultad de ciencias administrativas y contables de la universidad peruana los andes - 2016
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
El objetivo de la presente investigación es “Establecer la relación entre la satisfacción estudiantil y la gestión educativa en la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables de la Universidad Peruana los Andes - ...
Las relaciones de la calidad total y el desempeño organizacional en las empresas industriales del emporio Comercial de Gamarra año 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
Titulo: “Las relaciones de la calidad total y el desempeño organizacional en las empresas industriales del emporio comercial de Gamarra año 2015”. Objetivo: Determinar la relación entre las prácticas de la calidad total y ...
Evaluación del clima organizacional y la motivación laboral en la oficina de notificaciones de la corte suprema de justicia de la república durante el año 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
La presente investigación “Evaluación del Clima Organizacional y la Motivación laboral en la Oficina de Notificaciones de la Corte Suprema de Justicia de la Republica durante el año 2015”, cuyo objetivo general es identificar ...
Motivación laboral y desempeño laboral en trabajadores de Inversiones la Selva S.A. Moyobamba el año 2016
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
El comportamiento organizacional de una empresa se acompaña de todos sus trabajadores con inteligencia emocional, para el manejo de su entorno que les rodea tanto con sus jefes inmediatos y restos de sus compañeros, como ...
Factores de desempeño en la calidad del servicio del cuerpo general de bomberos voluntarios del Perú, Lima y Callao, 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
El objetivo del presente trabajo es dar a conocer la relación que existe entre los factores de desempeño de una Compañía de bomberos y la calidad de servicio de la misma (medido éste último en función al tiempo de respuesta ...
La administración de negocios para la reorganización de la gestión financiera en la Universidad Peruana Simón Bolívar en el año 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
Si la gestión económica estuvo interrelacionada con las incidencias que la Universidad Peruana Simón Bolívar pudieron generar en su base social y en su medio especifico (lo local) en consonancia con los fines estratégicos, ...
La comunicación online y la consolidación de imagen de la marca en las universidades de Lima en los años 2014 y 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
La presente investigación está dividida en cuatro capítulos.
El primer capítulo, abarca el problema de investigación, donde se desarrolla la descripción y la formulación del problema; los objetivos generales y específicos; ...
Influencia de gestión de políticas turísticas en la percepción de residentes de la ciudad de Huánuco sobre el desarrollo turístico de la zona – Huánuco 2017
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
Objetivo: Determinar la influencia de la gestión de políticas turísticas en la percepción de residentes de la ciudad de Huánuco sobre el desarrollo turístico de la zona.
Métodos: Se llevó a cabo un estudio correlacional ...
El modelo de simulación dinámica propuesto para la gestión del turismo rural en el Valle del Mantaro 2008 - 2009
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)
El presente trabajo en estudio se circunscribe a la investigación de tipo Descriptivo ex post facto, cuyo propósito será conocer mediante un modelo de simulación dinámica el comportamiento de las variables que intervienen ...