dc.contributor.advisor | Javier Quijano, Romer Juvenal | |
dc.contributor.author | León Huerta, Alex Clefer | |
dc.date.accessioned | 2021-10-25T15:46:54Z | |
dc.date.available | 2021-10-25T15:46:54Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.other | PPE00272L46 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.13080/6707 | |
dc.description.abstract | Título: EL LIDERAZGO DEMOCRÁTICO Y EL DESEMPEÑO LABORAL DE LOS DOCENTES DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA PÚBLICA DE APLICACIÓN MARCOS DURÁN MARTEL – AMARILIS – 2019. Objetivo: Demostrar la relación que existe entre el liderazgo democrático y el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Pública de Aplicación Marcos Durán Martel – Amarilis – 2019. Metodología: el nivel de investigación es explicativo, de tipo: correlacional, prospectivo, observacional y analítico. La población estuvo conformada por 43 docentes y la muestra fue de 30 docentes. Los instrumentos de recolección de datos se aplicaron en un solo momento, previa autorización de la Dirección y la participación voluntaria de los docentes; fueron validados por 03 jueces expertos que acreditaron el material, cuya confiabilidad, mediante el coeficiente del Alfa de Cronbach, fue de 0,81 para el liderazgo democrático y 0.89 para el desempeño laboral. El resultado del trabajo de investigación estableció que el 67,7% de docentes manifiesta que existe un liderazgo democrático en la institución, lo que refleja que el 97% cumple con un buen desempeño laboral. Considerando que la variable de estudio es ordinal, se aplicó el índice de correlación de Pearson: r = 0,827, a un nivel de confiabilidad del 95% y una significancia del 5%; por consiguiente, se rechaza la hipótesis nula H0 y se acepta la hipótesis general de la investigación HG: Existe una relación directa y significativa entre el liderazgo democrático y el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Pública de Aplicación Marcos Durán Martel – Amarilis – 2019. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.format.extent | 115 | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Nacional Hermilio Valdizán | es_PE |
dc.relation.ispartofseries | PPE00272L46; | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights | CC0 1.0 Universal | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/ | * |
dc.source | Universidad Nacional Hermilio Valdizán | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UNHEVAL | es_PE |
dc.subject | Liderazgo democrático | es_PE |
dc.subject | Desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa - Marcos Durán Martel – Amarilis | es_PE |
dc.title | El liderazgo democrático y el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Pública de Aplicación Marcos Durán Martel – Amarilis – 2019 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.level | Maestría | |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional Hermilio Valdizán. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Educación, mención en Gestión y Planeamiento Educativo | es_PE |
thesis.degree.discipline | Educación, mención en Gestión y Planeamiento Educativo | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | |
renati.advisor.dni | 22530171 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-5957-3060 | es_PE |
renati.author.dni | 46740606 | |
renati.discipline | 191567 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |