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Branding y posicionamiento de marca en la Empresa de Transporte Terrestre de Pasajeros G y M de Huánuco 2022
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación, referida al Branding y Posicionamiento de Marca en La Empresa de Transporte Terrestre de Pasajeros G y M De Huánuco 2022, el propósito principal fue establecer de qué manera se relaciona el ... -
Calidad de servicios del área administrativo y la satisfacción del usuario de la Dirección Regional de Educación de Huánuco periodo – 2018
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2021)Acceso abiertoLa investigación tuvo como propósito determinar cómo se relaciona la calidad de servicio del área administrativo y la satisfacción del usuario en la Dirección Regional de Educación de Huánuco. La investigación ha permitido ... -
Calidad de vida laboral y su relación con la satisfacción del personal de ESSALUD en tiempos de Pos Pandemia, Huánuco 2022
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación, referida a la calidad de vida laboral y su relación con la satisfacción del personal de EsSalud en tiempos de pos pandemia, Huánuco 2022, tiene como objetivo principal la de establecer de qué ... -
La colusión en el otorgamiento de la buena pro en los procesos de selección para la contratación pública, en el gobierno regional Huánuco, año 2014
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2020)Acceso abiertoEl objetivo general es determinar los factores que influyen en los actos de colusión en el otorgamiento de la Buena Pro en los Procesos de selección para la contratación Pública, en el Gobierno Regional Huánuco, años 2014, ... -
Cultura organizacional y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores del área de logística Molitalia S.A. – Lima 2017
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2019)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como propósito determinar la relación que existe entre la cultura organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área de logística Molitalia S.A. – Lima 2017. En la metodología, ... -
Desarrollo del liderazgo y gestión del rendimiento del personal administrativo de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán 2021
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación, referida al Desarrollo del Liderazgo y Gestión del Rendimiento del Personal Administrativo de La Universidad Nacional Hermilio Valdizán 2021, tuvo como objetivo principal el de determinar de ... -
Efecto del uso de las Tecnologías De Información y Comunicación (TIC) en la investigación científica en los estudiantes de administración de la Universidad Nacional Agraria de la Selva
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2022)Acceso abiertoEl desarrollo de la ciencia generó el progreso de la humanidad y promover su uso favorece al desarrollo de la sociedad del conocimiento, por ello el objetivo principal del estudio fue demostrar el efecto del uso de las ... -
Las habilidades blandas y su influencia en el aprendizaje significativo de la asignatura de Gestión de Procesos de Negocios en los Estudiantes de Administración: Universidad Nacional Agraria de la Selva
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2022)Acceso abiertoEl objetivo de la investigación fue demostrar la influencia de las habilidades blandas en el logro del aprendizaje significativo de los estudiantes de la asignatura de gestión de procesos de negocios de la Escuela ... -
Impacto de la publicidad digital con la implementación de website y la red social facebook en las microempresas artesanales de la ciudad de Huánuco, 2015
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2015)Acceso abiertoEl trabajo de investigación, se ha realizado en las microempresas artesanales de la ciudad de Huánuco durante el año 2015, con la finalidad de analizar las formas de publicidad que utilizan para promocionar y difundir sus ... -
Implementación de un programa de capacitación y la productividad laboral del personal operativo, en la empresa FISIM S.A.C, Tingo María – 2020
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2022)Acceso abiertoLa investigación realizada está denominada con el título “Implementación de un Programa de Capacitación y la Productividad Laboral del Personal Operativo, en la Empresa FISIM S.A.C. Tingo Mariá – 2020”. Es por ello que el ...