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Bienestar psicológico y desempeño docente en la Institución Educativa Integrado Callagan, Pachitea 2019.
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2019)Acceso abiertoObjetivo: Es determinar la relación entre bienestar psicológico y desempeño docente en la Institución Educativa Integrado Callagan, Pachitea 2019 Método: se utilizó el diseño correlacional y mediante el muestreo no ... -
Clima laboral y nivel de servicio en la Facultad de Ciencias de la Educación - UNHEVAL 2017
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2018)Acceso abiertoEl problema que da oriente a esta investigación es determinar ¿cuál es el nivel de relación entre el clima laboral y el nivel de servicio en la Facultad de Ciencias de la Educación?, cuyo objetivo general del trabajo fue ... -
Liderazgo directivo y desempeño laboral del docente en la Institución Educativa Juana Moreno, Huánuco 2020
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2023)Acceso abiertoEl objetivo del trabajo de investigación fue determinar si el liderazgo directivo tiene relación con el desempeño docente, siendo un estudio correlacional, y se tomó como muestra la plana docente de la Institución Educativa ... -
Realidad psicosocial del docente y su desempeño laboral en la Institución Educativa Integrado Callagan, Pachitea 2019
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2019)Acceso abiertoObjetivo: Es relacionar la realidad psicosocial del docente y el desempeño docente Método: se utilizó el diseño correlacional y mediante el muestreo no probabilístico se eligió un grupo de trabajo conformado por 23 docentes. ... -
Realidad psicosocial del docente y su desempeño laboral en la Institución Educativa integrado Callagan, Pachitea 2019
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2019)Acceso abiertoObjetivo: Es relacionar la realidad psicosocial del docente y el desempeño docente Método: se utilizó el diseño correlacional y mediante el muestreo no probabilístico se eligió un grupo de trabajo conformado por 23 docentes. ...