Browsing Facultad de Ciencias Administrativas y Turismo by Subject "Satisfacción laboral"
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Clima organizacional y la satisfacción laboral en la gerencia de desarrollo social de la Municipalidad Distrital de Amarilis - 2014.
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2015)Acceso abiertoObjetivo General. Determinar la incidencia del Clima Organizacional en la Satisfacción Laboral en la Gerencia de Desarrollo Social de la Municipalidad Distrital de Amarilis 2014. Determinar la incidencia de la motivación ... -
El clima organizacional y su relación con la satisfacción laboral de los docentes de la institución educativa Illathupa de Huánuco
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2017)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo como finalidad conocer la relación que existe entre el Clima Organizacional y la Satisfacción Laboral de los docentes de la Institución Educativa Illathupa, en la ciudad de Huánuco, ... -
Condiciones de trabajo y satisfacción laboral del personal administrativo Cas en la Municipalidad Provincial de Ambo – Huánuco, 2023
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación se realizó con el objetivo de determinar la relación que existe entre las condiciones de trabajo y la satisfacción laboral del personal administrativo CAS en la Municipalidad Provincial de Ambo ... -
Descripción de la satisfacción laboral de los trabajadores de la escuela de postgrado de la Universidad Nacional Hermilio Valdizan de Huánuco, 2016
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada: descripción de la satisfacción laboral de los trabajadores de la escuela de Posgrado de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán de Huánuco. 2016, fue desarrollada siguiendo los criterios ... -
El estilo de liderazgo y su relación con la satisfacción laboral de los trabajadores de la municipalidad distrital de Pillco Marca - Huánuco, 2017
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2018)Acceso abiertoEl Estilo de Liderazgo es la combinación de rasgos, destreza y comportamientos que los líderes poseen y utilizan diariamente en el desempeño de sus funciones, estas actitudes inciden notoriamente en el comportamiento y ... -
Incidencia de los principios administrativos en la satisfacción laboral de los trabajadores administrativos de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán de Huánuco - 2019
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2019)Acceso restringidoLa “INCIDENCIA DE LOS PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS EN LA SATISFACCIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES ADMINISTRATIVOS DE LA UNHEVAL - 2019” para su respectiva evaluación y algunas probables correcciones, que serán tomados de la ... -
Las plataformas digitales de trabajo colaborativo y su relación con la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de la UNHEVAL, Huánuco, 2021
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2022)Acceso abiertoEl trabajo de investigación se ha realizado en las oficinas administrativas de la sede central de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán de Huánuco, con la finalidad de determinar el nivel de relación que existe entre ... -
Relación entre la comunicación y la satisfacción laboral de los trabajadores de la pollería El Viajero E.I.R.L.-Período 2016
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2016)Acceso abiertoParece innegable que la comunicación tiene relación con la satisfacción laboral, sin embargo a menudo, las organizaciones piensan que la relación entre éstas, es un proceso sencillo y natural, esto hace que no se aborden ... -
Satisfacción laboral y su influencia en la calidad de vida de los trabajadores de las entidades bancarias de la localidad de Huánuco 2014
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2014)Acceso restringidoObjetivo. Determinar la influencia de la satisfacción laboral en la calidad de vida de los trabajadores de las entidades bancarias de la localidad de Huánuco en el período 2014. Métodos. El estudio fue observacional ... -
La satisfacción laboral y su relación con satisfacción del cliente de la empresa Revisiones Técnicas Vehiculares CP E.I.R.L., Huánuco - 2016.
(Universidad Nacional Hermilio Valdizán, 2016)Acceso abiertoLa manera de estudio de la presente investigación parte de un análisis situacional en la cual se evidenció que los encargados /Administradora e Ingeniero Mecánico) del crecimiento de la empresa REVISIONES TECNICAS VEHICULARES ...