La satisfacción laboral y la percepción del Profesional de Obstetricia de la Microred Pazos 2014
Abstract
OBJETIVO: Determinar la satisfacción laboral y la percepción del profesional de
obstetricia que labora en el Micro Red Pazos año 2014. MÉTODOS: durante el 2014
se realizó un estudio descriptivo correlación con 32 obstetras de la micro red pazos.
Para la recojo de datos, aplicamos dos cuestionarios que registraron la satisfacción
laboral y percepción profesional como variables. RESULTADOS: en cuanto al
análisis organizacional mostró solo un 41% de satisfacción con la interacción entre el
supervisor y las obstetras demuestra que la supervisión no simpatiza y es influyente.
En lo que respecta a la compensación, el 97% no está satisfecho con los pagos y un
72% los mantienen actualizados. Estimaron en un 94% el desempeño de sus funciones
a cabalidad beneficia a sus pacientes y se demostró un 100% de responsabilidad al
informar en sus historias clínicas. Referente a las cualidades internas para el 91% de
obstetras consideran que laborar años aumenta su destreza. En términos de identidad,
el 56% encontraron que trabajar como obstetras fortalece su orientación profesional.
En cuanto al aspecto psicoafectivo, el 94% presenta satisfacción una actitud positiva
al desempeño de sus actividades asistenciales. CONCLUSIONES: la satisfacción
laboral y la percepción profesional del personal de obstetricia se reflejan en que existen
pocos incentivos que sean producto de una remuneración injusta y la falta de
actividades en la institución de salud para promover la motivación lo que conlleva a la
poca satisfacción. La comunicación se ve forzado y esto causa cierto efecto en los
acuerdos y las actividades diarias. El desempeño se refleja que a pesar de existir
desmotivación no afectó el no afecta su rendimiento laboral. Dado así un 100% de
responsabilidad a la hora de informar correctamente los registros médicos legales. En
un 56% consideran que laborar como obstetras les ayuda afianzar su inclinación por la
profesión, como lo demuestra la observación de que el 69% de las obstetras no acepta
aprender otra profesión después que les brinden la oportunidad de usar sus habilidades
y brindarles alegría y satisfacción.